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资中县严把“四关”从大学生村官中考核招聘乡镇事业单位工作人员
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发布时间:2016-04-29 来源:县委宣传部

       资中县严把“四关”从大学生村官中考核招聘乡镇事业单位工作人员:(1)严把宣传动员关。通过公文交换中心、党政外网、资中人事考试网等平台发布招聘公告,明确招聘职位、范围、条件和程序,确保宣传覆盖面达100%,积极动员符合条件人员及时报名。(2)严把资格审查关。由县委组织部、县人力资源和社会保障局、县委编办对报名人员进行联合会审,重点审查是否为在岗大学生村官、是否担任村“两委”实职、各年度考核是否合格、有无违规违纪行为等情况。(3)严把面试考核关。组建面试考核领导小组,对40名通过资格审查人员进行结构化面试,当场公布本人面试成绩,并全部按面试分值高低排序当天予以公示。(4)严把考察鉴定关。组建5个考察组,按1:1比例对面试成绩前33名进行考察,组织乡镇领导、驻村干部、村干部、村民代表进行民主测评和个别座谈,全面掌握考察对象综合表现情况,提出鉴定意见。